قرار صادم سيجعل الجميع يستيقظون ولا ينامون الليلة!

توطين المهن في السعودية في 2023

تحتضن السعودية الكثير من العمالة الوافدة من مختلف الجنسيات، وخلال السنوات الأخيرة بدأت السعودية بتوطين العديد من المهن ومنع الوافدين من العمل فيها، وذلك في إطار خطتها لتحقيق التكافؤ الاجتماعي بين أفراد الوطن وتوفير فرص التوظيف للجميع.

قرار توطين المهن في 2023

أصدرت وزارة الموارد البشرية السعودية قرارًا يقضي بتوطين العديد من المهن في عام 2023، وذلك في إطار سعيها لتوفير المزيد من فرص العمل المحفزة والمنتجة لأبناء وبنات الوطن، ورفع مستوى مشاركتهم في سوق العمل.

المهن التي سيتم توطينها في 2023

تشمل المهن التي سيتم توطينها في السعودية خلال عام 2023 مهن إدارة المشاريع، ومهن المشتريات، والمبيعات، وخدمات الشحن ووسطاء الشحن، وأنشطة التزيين والخياطة النسائية.

مراحل قرار التوطين

تم تقسيم قرار توطين المهن في السعودية إلى مراحل مختلفة. في المرحلة الأولى، سيتم توطين نسبة 35% من إجمالي عدد العاملين في مهن إدارة المشاريع في المنشأة.

المرحلة الثانية: توطين المهن الإدارية

في هذه المرحلة الثانية من برنامج توطين الوظائف في المملكة العربية السعودية، تم تحديد هدف توطين نسبة 40% من إجمالي عدد العاملين في مهن إدارة المشاريع في المنشآت. يُطبق هذا القرار على جميع منشآت القطاع الخاص التي يعمل بها ثلاثة عمال أو أكثر في مهن إدارة المشاريع. وتم تحديد الحد الأدنى للأجور في هذه المهن بمبلغ 6 آلاف ريال.

توطين مهن المشتريات

تم توطين عدد من مهن وأنشطة المشتريات بنسبة 50% في المنشآت التي يعمل بها ثلاثة عمال أو أكثر في مهن المشتريات. تشمل هذه المهن: مندوب المشتريات، مدير العقود، أخصائي توريد العلامات التجارية الخاصة، أخصائي المناقصات، أخصائي المشتريات. وتهدف هذه الخطوة إلى تشجيع التوطين في قطاع المشتريات وتعزيز العمالة السعودية في هذا المجال.

توطين مهن المبيعات

تم توطين مهن المبيعات في العديد من المجالات، بما في ذلك: مدير المبيعات، مدير المبيعات الداخلية، خدمات الزبائن، أخصائي براءة الاختراع، خبير مبيعات تسويق، بائع آلات طابعة واستنساخ، بائع حاسبات، مندوب مبيعات، مدير مبيعات تجزئة، مدير مبيعات جملة، أخصائي تجاري، أخصائي مبيعات. هذا الإجراء يهدف إلى زيادة فرص العمل للسعوديين في مجال المبيعات وتعزيز قدراتهم في هذا المجال.

توطين منافذ الشحن والتزيين والخياطة النسائية

تم توطين 14 نشاطًا في منافذ تقديم خدمات أنشطة الشحن ووسطاء الشحن بالتعاون مع وزارة النقل والخدمات اللوجستية والهيئة العامة للنقل. كما سيتم توطين منافذ تقديم خدمات التزيين والخياطة النسائية بشكل كامل للوظائف الإدارية في جميع المنشآت. يهدف هذا الإجراء إلى تعزيز العمالة السعودية في هذه الصناعات وتوفير فرص عمل للسعوديات.

توطين المهن الفنية

تم اشتراط وجود عاملة سعودية واحدة في المهن الفنية للمنافذ التي يعمل بها 10 عاملات فأكثر في المهن الفنية، وذلك بالتعاون مع وزارة الشؤون البلدية والقروية والإسكان. يهدف هذا الإجراء إلى تعزيز تواجد العمالة السعودية في المهن الفنية وتشجيع المواهب المحلية في هذا المجال.

توطين أنشطة البريد ونقل الطرود

أعلنت وزارة الموارد البشرية بدء تطبيق المرحلة الثانية لتوطين أنشطة البريد ونقل الطرود. يشمل ذلك قصر مهنة الرؤساء التنفيذيين على السعوديين. يهدف هذا الإجراء إلى تعزيز دور العمالة السعودية في هذا القطاع وتحسين جودة الخدمات المقدمة في مجال البريد ونقل الطرود.

توطين المهن العليا والأجهزة الطبية في المملكة العربية السعودية

تستمر المملكة العربية السعودية في جهودها لتوطين المهن والوظائف في القطاع الخاص، وذلك بهدف زيادة فرص العمل للمواطنين السعوديين وتحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة. وفي هذا السياق، تم الإعلان عن خطة توطين المهن العليا وقطاع الأجهزة الطبية في المملكة.

توطين المهن العليا

تم توطين مهن المستوى الأول من الإدارة العليا بنسبة 50% في جميع المنشآت المرخصة لممارسة أنشطة البريد ونقل الطرود. وتم ذلك بالتعاون مع وزارة النقل والخدمات اللوجستية والهيئة العامة للنقل. يهدف هذا الإجراء إلى توفير فرص عمل للمواطنين السعوديين في هذا القطاع الحيوي.

توطين قطاع الأجهزة الطبية

سيتم بدء تطبيق توطين قطاع الأجهزة الطبية لمرحلته الثانية اعتبارًا من تاريخ 2023/04/01. وسيتم توطين مهن المبيعات والدعاية والتعريف بالأجهزة والمستلزمات الطبية بنسبة 80%. كما سيتم توطين المهن الهندسية والفنية للأجهزة الطبية بنسبة 50%، وذلك بالتعاون مع وزارة الصحة. ستشمل هذه الخطوة جميع المنشآت العاملة في قطاع الأجهزة والمستلزمات الطبية.

الدعم والمحفزات

تقدم وزارة الموارد البشرية حزمة من المحفزات والدعم لدعم منشآت القطاع الخاص وتشجيعها على توظيف السعوديين. ويمكن للشركات الاستفادة من برامج دعم التوطين المتاحة لديها، بالإضافة إلى برامج الدعم والتوظيف المقدمة من خلال صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).

الإجراءات القانونية

أصدرت وزارة الموارد البشرية أدلة إجرائية توضح تفاصيل توطين المهن والأنشطة وآليات تنفيذها. وتشدد الوزارة على ضرورة التزام المنشآت بتلك القرارات، حيث ستتم معاقبة المخالفين وفقًا للعقوبات النظامية المنصوص عليها.

خاتمة

تهدف خطة توطين المهن العليا وقطاع الأجهزة الطبية في المملكة العربية السعودية إلى تعزيز فرص العمل للمواطنين السعوديين وتحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة. ومن خلال توفير الدعم والمحفزات، تسعى الحكومة السعودية إلى تشجيع المنشآت الخاصة على توظيف السعوديين وتحقيق الاكتفاء الذاتي في هذه القطاعات الحيوية.