الموارد البشرية في السعودية توضح العقوبة الجسيمة لصاحب العمل في حال تأخير راتب الموظفين

ما هو اعلان الموارد البشرية [1]

سأل أحد المغردين الذي قال فيه: “السلام عليكم راتبي لم ينزل منذ شهرين ما العمل مع صاحب المنشأة”.

ورد الحساب قائلاً: تأخير صرف الأجور يعد مخالفة للنظام، بإمكانك تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر التطبيق الموحد لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال الرابط التالي:

الابستور : apps.apple.com/sa/app/hrsd/id…‎

الاندرويد : play.google.com/store/apps/det…‎

ما هو تعريف تقدير الاستحقاق و الدخل المكتسب [2]

تقدير الاستحقاق هو من يحدد هل الشخص مستحق للدعم أو لا، وذلك من خلال معرفة الدخل المكتسب وغير المكتسب:

* الدخل المكتسب، هو الدخل الذي يحصل عليه الفرد المستقل أو الأسرة نتيجة جهد يتم بذله، مثل العمل أو النشاط التجاري.

الدخل غير المكتسب، هو الدخل المستمد من مصادر مثل، الممتلكات وعوائدها والإعانات الاجتماعية والحكومة التي يحصل عليها الفرد المستقل أو الأسرة بدون جهد.

ما هو اعلان الضمان الاجتماعي 

أوضح الضمان الاجتماعي أن أيقونة الشكوى المالية لا يتم تفعيلها إلا بعد إيداع الدفعة، مبينًا أنه لن يتم تفعيل أيقونة الشكوى المالية لا يتم تفعيلها إلا بعد إيداع الدفعة ولمدة 30 يومًا من إيداع الدفعة، أما إذا كانت دفعة قديمة فلا تظهر الأيقونة لأن المدة المسموح بها قد انتهت.[3]

ما هي ابرز الشكاوى التي تقدم لمكتب العمل [4]

تأخير الرواتب لمدة ثلاثة أشهر فما فوق.

– الفصل التعسفي

– الحرمان من الإجازة السنوية.

– تكليف عمل مختلف عن طبيعة العمل المتفق عليها في العقد.

– النقل من مقر العمل.

– مخالفة شرط من شروط العقد.

– خفض المرتب دون سبب مقنع.

ما هي شروط تقديم شكوى لمكتب العمل [5]

فيجب أن يكون موضوع الشكوى يتسم بالجدية وأن تكون مكتوبة بصياغة واضحة تتيح للمسؤولين القدرة على احاطة جوانب الشكوى.

يجب أن تتضمن الشكوى على البيانات الضرورية التي تتيح معالجتها بسرعة وشكل فعال ومن هذه البيانات: اسم المدعى وتوقيعه ، وعنوانه ، ورقم الهوية ، وأرقام هواتفه ، وتحديد الجهة المشكو منها والبيانات المتعلقة بها ، وارفاق صوة عن الهوية الشخصية للشاكي.

يجب ان تتضمن الشكوى مضمون جميع الطلبات والاعتراضات التي تخص الشكوى ، وارسال كافة المستندات التي تثبت صحة الشكوى من عقد العمل وغيره.

ما هي طريقة تقديم شكوى لمكتب العمل [6]

ادخل إلى موقع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية عبر الرابط التالي https://mlsd.gov.sa/ انقر عليه

بعد أن سجلت دخولك للموقع يجب عليك أن تدخل المعلومات اللازمة.

عليك بتعبئة القوائم الفارغة باسم المستخدم وايضاً كلمة السر.

بعد ذلك ستظهر قائمة الخدمات الالكترونية.

من قائمة الخدمات الالكترونية اختر خدمة تقديم شكوى قم بالنقر عليها.

ستظهر لك نافذة جديد تتطلب تعبئة النموذج الالكتروني الظاهر أمامك وهنا تكون في مرحلة الشكوى لمكتب العمل.

عليك أن تقوم بإرسال جميع المعلومات المسجلة عن الشركة في مكتب العمل بالسعودية.

عليك الانتظار لمدة أسبوع من تاريخ تقديم الشكوى لمكتب العمل ، ليكون لك الاطلاع عليها عبر نافذة الاستعلام عن شكوى.

بالنسبة لمقدم الطلب في حال كان من السعوديين فيكفي ادخال رقم الهوية الوطنية.

 

وفي حال كان مقدم الطلب من المقيمين في السعودية يجب عليه ان يدخل رقم الاقامة.

وهنا بعد استكمال المعلومات انقر على أيقونة البحث في النافذة الجديدة لتظهر لك نتيجة الشكوى التي قدمتها